Inspiratiesessie: Hoe krijg ik ze mee?!
Hoe krijg je ze mee?
Hoe krijg je je medewerkers of collega’s zover dat ze gaan doen wat jij het liefste wilt dat ze gaan doen? Wat maakt dat de ene persoon makkelijker te beïnvloeden is dan de ander? Waardoor ontstaat er weerstand bij de ander voor de door jouw voorgestelde verandering binnen de organisatie of je team(s)?
Als spreker op het gebied van Beïnvloeding en Overtuigen ga ik onder ander in op bovenstaande vragen.
De eerste lezing die misschien niets oplevert….
Natuurlijk is het leuk om te luisteren naar mij;-). Maar het gaat niets opleveren, als er NIETS mee wordt GEDAAN! Ik doe daarom mijn uiterste best mijn publiek te inspireren en te motiveren om er voor te gaan!
2 ingrediënten om überhaupt te overtuigen
Wij mensen zijn heel makkelijk te beïnvloeden en te overtuigen. We zijn echter ook heel makkelijk niet te beïnvloeden en te overtuigen. Het verschil in wel of niet beïnvloeden heeft te maken met twee ingrediënten:
- De ander (en jij) moeten ontspannen zijn
- Het thema, de verandering moet relevant zijn voor de ander
Als alleen aan punt 1 wordt voldaan, dan is je medewerker volledig beïnvloedbaar, maar zal hij niets van je aannemen.
Als alleen aan punt 2 wordt voldaan, dan is de interesse op z’n minst gewekt bij je medewerker, maar zal hij of zij ook niet van je aannemen.
Het is dus de kunst om ervoor te zorgen dat je 1 en 2 met elkaar combineert!
Wat mag je verwachten als je mij inhuurt als spreker over Beïnvloeden en Overtuigen
Ik ga met beide ingrediënten aan de slag. Het publiek kent na afloop van deze inspiratiesessie diverse ‘sleutels’ om de ander maximaal te beïnvloeden en te overtuigen.
“In februari 2016 heeft Hans Zomer een inspirerende bijdrage geleverd aan de bijeenkomst van MKB Valleiregio. Hans heeft onze leden laten ervaren hoe beïnvloeding op een positieve wijze werkt en hoe je dit kan gebruiken om jouw (bedrijfs)doelstellingen te realiseren. Hans kent de materie, spreekt duidelijke taal en betrekt zijn publiek bij het verhaal. Dit heeft geresulteerd in een dynamische en levendige bijeenkomst”
MKB Valleiregio
Huib van Loon
Mogelijke onderwerpen die ik behandel zijn:
- 2 ingrediënten die nodig zijn om überhaupt te beïnvloeden
- spreek de taal van de ander
- begin met het einde voor ogen
- onbewust versus bewust
- bekijk het eens van een afstandje
- hoe werkt ons brein
- hoe je je succes kunt beïnvloeden door anders te kijken..
- stevig staan en toch meebuigen
De inspiratiesessies zijn altijd maatwerk
Het thema is Beïnvloeden en Overtuigen. De inhoud is afgestemd op uw wensen en de doelgroep.
De Speelregels
- de lezing is tussen de 60 – 120 minuten
- ik spreek voor groepen vanaf 10 personen
- speelplaats is heel Nederland
- tarief inclusief voorbereiding, (telefonisch) voorgesprek
Wil je eerste een indruk krijgen van mij als spreker over het in beweging krijg van (je) medewerkers? Kijk dan hier voor enkele filmpjes.